“Hakkınızda Başka Bir Şey Söylemek İster misiniz?” Sorusuna 3 Cevap

Bu makalede, bir görüşmeci “bize kendiniz hakkında başka bir şey söylemek ister misiniz?” diye sorduğunda tam olarak nasıl cevap vereceğinizi öğreneceksiniz… pratik yapmanıza ve kendinize güvenmenize yardımcı olacak örneklerle. Kaçınmanız gereken hataları da ele alacağız, böylece farkında olmadan bir şekilde alacağınız iş teklifini olumsuz etkilemediğinizden emin olabilirsiniz. Ve son olarak, aynı soruya bir iş başvuru formunda nasıl yanıt verileceğine bakacağız, çünkü bazen işverenler de başvurularda “bize hakkınızda başka bir şey söylemek ister misiniz?” diye sorar!

Hadi başlayalım…

İş Görüşmesinde “Bize Başka Bir Şey Söylemek İster Misiniz?” Sorusuna Nasıl Cevap Verilir?

Mülakatı yapan kişi size “hakkınızda bilmemizi istediğiniz başka bir şey var mı?” diye sorduğunda, cevap vermenin birkaç iyi yolu vardır. İlk olarak, eğer mülakatınızın iyi geçtiğini düşünüyorsanız ve gerçekten ekleyecek başka bir şeyiniz yoksa, “Hayır, önemli konuların üzerinden geçtiğimizi düşünüyorum. Tanışma ve özgeçmişim ile pozisyon hakkında konuşma fırsatı bulduğumuz için gerçekten memnunum. Bundan sonraki süreçte ne olacak?” demekte hiçbir sakınca yoktur. Daha fazla bir şey eklemeden görüşmeyi bu şekilde olumlu bir noktada kapatırsınız. Ancak, mülakatı yapan kişinin size sormadığı, ekleyebileceğiniz olumlu bir şey olduğunu düşünüyorsanız, o zaman bundan bahsetmek için şansınız budur! Mülakatta “Hakkınızda bilmemi istediğiniz başka bir şey var mı?” gibi sorular sorduklarında, “Evet, var! Sanırım ___ hakkında konuşmamıştık.” diyebilirsiniz. Ardından, paylaşmak istediğiniz şeyi söyleyin. Bu, sahip olduğunuz benzersiz bir deneyim veya beceri olabilir. Bu tür bir işin sizi neden heyecanlandırdığı, neden bu işi istediğiniz ya da eklemeye değer olduğunu düşündüğünüz diğer bilgiler olabilir. Görüşmeci bu soruyu sorduğunda bir seçenek olarak, daha önce konuştuğunuz bir noktayı açıklığa da kavuşturabilirsiniz. Önceki bir konuda söylediğiniz şeyden memnun değilseniz, bu geri dönüp onu düzeltmeniz için bir fırsattır. Yani, ona söyleyecek başka bir şeyiniz olup olmadığını sorduklarında şöyle diyebilirsiniz: “Evet, var! Biliyorum ___ konusuna değindik, ancak ___ konusunu açıklamakta iyi bir iş çıkardığımı sanmıyorum. Bu yüzden sadece şunu açıklığa kavuşturmak istedim…” diyebilirsiniz.

Bunların hepsi, mülakatı yapan kişi kendinizle ilgili söylemek istediğiniz başka bir şey olup olmadığını sorduğunda nasıl yanıt vereceğinize dair iyi seçeneklerdir. Şimdi bu üç yaklaşım için kelimesi kelimesine örneklerine bakalım, böylece HARİKA bir cevabın baştan sona nasıl olacağını görebilirsiniz.

“Bize Kendiniz Hakkında Söylemek İstediğiniz Başka Bir Şey Var mı?” Örnek Cevaplar

Mülakatlarda bu soruyu yanıtlarken kullanabileceğiniz üç farklı yaklaşımı inceledik. Şimdi, bu yöntemlerin kulağa nasıl geldiğine dair kelimesi kelimesine üç örnek verelim.

Örnek Cevap 1:

“Sorduğun için teşekkürler! Ekleyecek başka bir şeyim yok. Önemli konuları ele aldığımızı hissediyorum ve özgeçmişimin önemli parçalarını ve bunların bu pozisyonda iyi performans göstermeme nasıl yardımcı olacağını paylaşabildim. Pozisyon hakkında bilgi edinmek harikaydı ve bu pozisyonda XYZ yapma fırsatı kulağa çok ilginç geliyor. Süreçteki sonraki adımlar nelerdir?”

Örnek Cevap 2:

“Evet, var! Bu konuda konuştuğumuzu sanmıyorum ama müşteri hizmetleri alanında birkaç yıllık deneyimim var ve yeni ürünlerimizden bazılarını planlarken bu görevde işime yarayacağını düşünüyorum. Müşterilerin sorularını ve endişelerini önceden tahmin edebilecek ve bir destek bileti sistemi, SSS ve daha fazlası aracılığıyla müşteri sorunlarını çözmek için daha iyi süreçler uygulayabileceğim. Bunun beni diğer adaylardan ayıran bir özellik olduğunu düşünüyorum, bu yüzden bunu belirtmek istedim.”

Örnek Cevap 3:

“Evet, var! Bu pozisyonda kendimi geliştirirken projelere liderlik etme ve yeni ekip üyelerini eğitme konusuna değindiğimizi biliyorum, ancak bu alandaki deneyimimin kapsamını açıklamakta iyi bir iş çıkardığımı sanmıyorum. Bu benim çok ilgimi çeken bir konu ve son görevimde altı yeni ekip üyesini eğitme, günlük çalışmalarını denetleme, haftalık hedefler belirleme ve ilerlemelerini kontrol etmek için haftalık toplantılar yapma şansım oldu. Dolayısıyla bu, sizin için çok rahat bir şekilde üstesinden gelebileceğim ve yapmaktan da keyif aldığım bir görev!”

Size Bu Soruyu Sormalarını Beklemenize de Gerek Yok…

Bir tavsiye daha: Mülakatı yapan kişi bilmesini istediğiniz başka bir şey olup olmadığını sormasa bile yukarıdaki örnek cevapları bir noktayı açıklığa kavuşturmak için de kullanabilirsiniz!  Bir mülakatın sonunda bir veya iki noktayı açıklığa kavuşturmaya çalışmak HER ZAMAN uygundur. “Bize sormak istediğiniz bir şey var mı?” diye sorduklarında bunu yapabilirsiniz… Nasıl mı? İş ve şirket hakkında sorular sormanın yanı sıra, “Daha önce konuştuğumuz bir konuyu da açıklığa kavuşturmak istiyorum” diyebilirsiniz. Burada, iyi bir mülakatçı “Elbette. Ne hakkında konuşmak istiyordunuz?” diyecektir. Ardından, bahsetmek istediğiniz herhangi bir şeyi ekleme şansınız olur. Mülakatı yapan kişinin bu tür bir konuşmaya kapı açmasını bu şekilde sağlayabilirsiniz. Bu nedenle, doğrudan “Bana söylemek istediğiniz başka bir şey var mı?” diye sormalarını beklemeniz gerektiğini düşünmeyin. Sizi işe almaları için onları ikna etmede yardımcı olacağını düşünüyorsanız, görüşmenin sonunda onlara her zaman fazladan bir şeyler söyleyebilirsiniz!

Peki Ya İş Başvurularında Sorulursa?

Bazen işverenler başvurularda “Bize hakkınızda başka bir şey söylemek ister misiniz?” diye de sorarlar. Şimdi bunu da konuşalım. Özgeçmişinizin ve ön yazınızın niteliklerinizi açıklamakta iyi bir iş çıkardığını düşünüyorsanız, bu soruyu gördüğünüzde buraya yeni bir şey eklememenizde bir sakınca yoktur. Bu alanı form üzerinde boş bırakabilirsiniz (çoğu durumda opsiyonel olacaktır).

Ancak, konuyla ilgili başka becerileriniz varsa veya benzersiz bir hikayenizi paylaşmak istiyorsanız – örneğin, bu tür bir işe neden tutkulu olduğunuza veya şirketlerine veya çalıştıkları sektöre neden tutkulu olduğunuza dair bir hikaye – o zaman bu soru bunu paylaşma şansınızdır. Ama yine de işverene işlerinde başarılı olmak için gereken becerilere sahip olduğunuzu göstermek için gereken her şeyi zaten sağladıysanız ve buraya ekleyecek benzersiz bir şeyiniz yoksa, hiçbir şey yazmamanızda bir sakınca yoktur.

Bu Soruyu Yanıtlarken Kaçınılması Gereken Hatalar

Bitirmeden önce, iş arayanların bu mülakat sorusunda yaptıkları iki yaygın (ve maliyetli) hata olduğunu belirtelim. Şimdi bunları ele alalım!

İlk hata: Bir şey söylemek zorundaymış gibi hissetmek. Burada hiçbir şey eklemenize gerek yoktur. Makalenin başındaki 1 numaralı örnek yanıtı kullanırsak, halihazırda paylaştıklarınızdan memnun olduğunuzu söyleyebilirsiniz. Bu, ne söyleyeceğinizi gerçekten bilmeden veya bir amacınız ya da planınız olmadan cevap vermeye başlamaktan daha iyidir. Bu nedenle, neyi başarmak istediğinizi düşünmeden konuşmaya başlamayın. Eğer ekleyecek bir şey bulamıyorsanız, hiçbir şey eklemeyin. (Makalenin başındaki örnek cevapta olduğu gibi kibarca söyleyin).

İkinci hata: Çok fazla noktaya açıklık getirmeye çalışmak. “Bilmemizi istediğiniz başka bir şey var mı?” sorusuna yanıt verirken önemsiz şeyleri aklınızdan çıkarmanız gerekir.

Geri dönüp iyi açıklamadığınızı düşündüğünüz beş farklı alanı veya beceriyi netleştirmeye çalışırsanız, bu sadece görüşmeciyi bunaltır ve söylediğiniz hiçbir şeyin ikna edici veya yararlı olmamasına neden olur. Bu yüzden önemsiz şeyleri geçin ve eklemek için bir, belki iki şey seçin. “Hakkınızda bilmemizi istediğiniz başka bir şey var mı?” sorusuna yanıt verirken hedeflemeniz gereken maksimum değer budur.

Sonuç

Genel olarak, bu mülakat sorusu, memnun olmadığınız önceki bir cevabı ele almak veya işi almanıza yardımcı olacağını düşündüğünüz yeni bilgiler eklemek için harika bir fırsattır. Bu, işverenin beceri ve yeteneklerinizi tam olarak görmesini sağlar ve böylece daha fazla iş teklifi alabilirsiniz.

Ancak, becerilerinizin bu fırsat için neden uygun olduğunu zaten iyi bir şekilde anlattıysanız ve söylediklerinizden memnunsanız, buraya daha fazlasını eklemenize gerek yoktur. Bu durumda, “Hakkınızda bilmemi istediğiniz başka bir şey var mı?” diye sorduklarında, görüşmeciye önemli noktaları konuştuğunuzu düşündüğünüzü ve deneyim ve becerilerinizi paylaşma şeklinizden memnun olduğunuzu söyleyebilirsiniz. Ardından, “Süreçteki sonraki adımlar nelerdir?” veya “Bundan sonra ne olacak?” gibi bir soru sorabilirsiniz. Bunlar, mülakatınızı sonlandırmak ve aynı zamanda ileriye dönük beklentilerinizi öğrenmek için iyi ve kendinden emin ifadelerdir. Bu adımları izlerseniz, iş teklifi alma şansınızı artıran etkileyici bir yanıt vermiş olursunuz.

Bir sonraki mülakatınıza hazırlanırken daha fazla yardım almak istiyorsanız, okumanız gereken bir sonraki şey bu makaledir:

En yaygın 20 iş görüşmesi sorusuna örnek cevaplar.