Como Perguntar sobre os Próximos Passos no Processo de Entrevista

By Biron Clark

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Após a Sua Entrevista

Biron Clark

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Writer & Career Coach

Como perguntar sobre os próximos passos no processo de entrevista

Se procura saber como perguntar sobre as próximas etapas do processo de entrevista, este artigo ajudá-lo-á imediatamente. Como ex-recrutador, vou abordar como perguntar no final da sua entrevista quais os próximos passos no processo de recrutamento, e através de e-mail caso se esqueça de perguntar pessoalmente.

Vamos começar…

Termine a sua entrevista com perguntas sobre os próximos passos do processo

É inteligente perguntar sobre os próximos passos no processo de entrevista logo no final de qualquer entrevista de emprego.  Não se preocupe se não o fez, na próxima secção mostrar-lhe-ei como perguntar sobre os próximos passos do processo de recrutamento via e-mail.

Em primeiro lugar, eis como perguntar sobre os próximos passos no processo de contratação numa entrevista:

“Foi um prazer reunir-me consigo! Muito obrigado pelo seu tempo. Quais são os próximos passos no processo, e quando posso esperar ouvir de si?”

É uma forma simples e agradável de perguntar sobre os próximos passos após a entrevista.  Se for uma entrevista por telefone, basta dizer: “Foi óptimo falar consigo” em vez de “Foi óptimo encontrar-se consigo”. Tenha em atenção que deve perguntar logo no final da sua entrevista. Deve ser uma das últimas coisas que se diz. 

Perguntas sobre os Próximos Passos no Processo de Recrutamento após a Entrevista

Talvez já tenha terminado a sua entrevista. Não há problema em fazer follow-up com o recrutador para se informar sobre os próximos passos.  Pode telefonar para o departamento de RH ou para quem quer que tenha agendado as suas entrevistas, ou pode perguntar sobre os próximos passos no processo de contratação via e-mail.

Aqui está um guião que pode utilizar, quer queira telefonar ou enviar um e-mail para perguntar sobre as próximas etapas do processo:

Olá <Nome>.

Espero que se encontre bem. Queria acompanhar o processo e perguntar-lhe como serão os próximos passos no processo para a posição < Titulo do trabalho >que fui entrevistado no < > Qualquer actualização que possa partilhar será bem-vinda.

Obrigado,
<O seu nome>

Mais 3 coisas que deve fazer enquanto espera para ouvir sobre os próximos passos

1. Seja Paciente

Por vezes as coisas demoram mais tempo do que o esperado após uma entrevista. Às vezes será a última pessoa a ser entrevistada para o trabalho, e eles enviam feedback durante essa semana. No entanto, é possível que estejam a entrevistar alguns outros candidatos nas próximas semanas, pelo que o mais rápido que poderá ouvir feedback é 1-2 semanas depois. É por isso que pretende perguntar sobre os próximos passos no processo de entrevista, pois é preferível que saiba de que forma corre o processo. Os empregadores nem sempre lhe darão estas informações, mas perguntar como será o processo a partir deste ponto em diante oferece-lhe muitas vezes uma grande visão em termos do que pode esperar.

Também mostra interesse da sua parte! É sempre melhor parecer interessado após uma entrevista de emprego, mesmo que não tenha a certeza de que é o trabalho indicado para si. Se fizerem uma oferta e não quiser o emprego, pode recusar respeitosamente e dizer que não achou que era o mais adequado para si. No entanto, se não estiver entusiasmado após uma entrevista, será difícil recuperar o interesse caso decida que o trabalho possa ser uma boa oportunidade futura. Perguntar sobre os passos futuros é apenas uma forma de parecer empenhado e interessado após a sua entrevista, o que só o pode beneficiar.

2. Envie um e-mail de “obrigado”.

Esta é outra forma de expressar interesse após uma entrevista, mas também uma forma educada e profissional de agradecer aos entrevistadores pelo tempo passado consigo. Saltar este passo pode custar-lhe a oferta de emprego. Se falou com várias pessoas, envie um e-mail ligeiramente personalizado a cada uma. Não é um processo muito demorado, mas é bom ter ligeiras diferenças nas mensagens no caso de compararem os e-mails. 

Aqui está um exemplo do que enviar:

Querida Maria,

Obrigado por me ter entrevistado na segunda-feira. Gostei muito de saber mais sobre a posição de Cientista e como ela se encaixaria numa organização maior. A informação que partilhou sobre a progressão na carreira é muito entusiasmante. Estou ansioso por conhecer os próximos passos, e não hesite em contactar-me se entretanto tiver alguma pergunta.

Com os melhores cumprimentos,
Seu nome

Aqui pode obter mais 3 exemplos de como agradecer por e- mail, após uma entrevista. 

3. Candidate-se a mais empregos

Um dos maiores erros cometidos pelos candidatos a emprego é relaxar e reduzir o seu esforço depois de terem conseguido uma ou duas entrevistas de emprego. Se acabou de completar uma entrevista de emprego, resista ao impulso de parar todos os outros esforços, por muito que deseje essa oferta de emprego em particular. A realização de mais entrevistas só irá melhorar a sua perspectiva e capacidade de decisão quando chegar a altura de avaliar as ofertas de emprego. Ter múltiplas ofertas também lhe proporciona uma vantagem para negociar.

E o mais importante, se parar todos os outros esforços e depois não lhe for oferecido o trabalho que estava à espera, está de volta à estaca zero. Este é um enorme erro que os que procuram emprego cometem com bastante frequência. Até ter aceite uma oferta, continue a sua procura de emprego com todo o esforço. Nunca se sabe o que poderá acontecer.

Agora sabe como perguntar quais são os próximos passos após uma entrevista, quer seja na própria entrevista ou através de e-mail ou telefone.  Nunca é tarde demais para perguntar, e conhecer os próximos passos no processo de contratação ajudá-lo-á a permanecer relaxado e calmo enquanto espera. 

 


Biron Clark

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